El Ministerio del Trabajo de Colombia en alianza con la Organización Internacional del Trabajo (OIT), y la Organización de Estados Iberoamericanos para la Educación, la Ciencia y la Cultura (OEI), en articulación con la Alcaldía de Mocoa y la Secretaría de Educación, Cultura, Deportes y TIC Municipal unen esfuerzos para desarrollar un programa de formación para el trabajo dirigido a la población víctima del conflicto armado del país como estrategia que permita mitigar las barreras de acceso al empleo formal. Este programa se ha denominado Formándonos para el Futuro.
Tras un primer año exitoso, el programa Formándonos para el Futuro del Ministerio del Trabajo, en alianza con la Organización Internacional del Trabajo-OIT y la Organización de Estados Iberoamericanos para la Educación, la Ciencia y la Cultura-OEI, llega por primera vez en su historia a la ciudad de Mocoa, Putumayo, para capacitar a 36 víctimas del conflicto armado aportando desde un programa de formación por competencias a la medida en el marco de una estrategia de inclusión laboral y cierre de brechas. El programa, que tiene como finalidad formar a más de 1.500 personas en 20 ciudades del país, le ofrece a los participantes del departamento la posibilidad de adquirir competencias como Técnicos Laborales en Sistemas Informáticos.
Teniendo en cuenta la situación que enfrenta el mundo a raíz de la pandemia generada por el COVID-19, es innegable que el 2020 representa un reto inmenso a la hora de fomentar rutas para la inserción laboral y el trabajo decente para comunidades vulnerables. Por esta razón el programa ha decidido no parar por lo que se ha desarrollado una propuesta metodológica para la transición del programa de la presencialidad a la formación virtual creando alianzas territoriales con centros de formación de la ciudad de Mocoa, como el Polintec, guardando las condiciones de calidad y pertinencia, basado en el “blended learning” (aula de aprendizaje virtual + interacción individual con el docente + herramientas complementarias).
De igual forma los programas de formación se ajustaron acorde con la nueva realidad y necesidades del sector empleador y las ocupaciones que se demandan para la reactivación y recuperación económica de los territorios, propendiendo por la pertinencia en la formación y siguiendo una ruta de empleabilidad.
En ese sentido, se diseñó una ruta para la transferencia con los centros de formación, y su alineación con la herramienta tecnológica, para que todos los centros desarrollen su operatividad de manera unificada, con un sistema de monitoreo y seguimiento permanente otorgando a los participantes, las herramientas y plataformas digitales para lograr una formación técnica laboral acorde con sus necesidades. Brindándoles, además, la posibilidad de desarrollar procesos de formación complementaria relacionados con emprendimiento, asociatividad, habilidades blandas, derechos fundamentales en el trabajo y networking. Así mismo a través de procesos de diálogo social territorial se identifican insumos para recomendaciones de política pública de formación profesional.
El programa también dedica sus esfuerzos para brindar seguimiento y asistencia psicosocial a cada uno de sus participantes, permitiendo que los conocimientos se adquieran de manera integral y puedan ser utilizados como una herramienta para el mejoramiento de la calidad de vida de los estudiantes y sus familias.
Para conocer más acerca de los técnicos laborales que ofrece Formándonos para el Futuro y el impacto que está teniendo en las diferentes regiones del país, consulta el primer boletín informativo en el siguiente enlace:
El contenido de la información es responsabilidad de Ministerio del Trabajo
